岗位职责:1. 负责日常运营管理, 制定并执行销售计划,带领团队完成销售目标。2、定期分析销售数据,提出改进方案并落实优化措施。任职要求:1. 具备门店管理或销售相关工作经验。2. 具备良好的沟通协调与团队管理能力。
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