日期:2013-03-07 浏览 返回公告列表

3月2日,由淮南市经济和信息化委员会主办,淮南市中小企业公共服务大厅 、安徽帝诚人才服务有限公司承办的“2013淮南春季大型公益人才招聘会(第八届)”在淮南市老体育馆(篮球馆)拉开大幕。作为蛇年新春首场大型人才招聘会,招聘会现场吸引了400余家企业参会,累计提供6500多个热招岗位,进场求职人员多达15000多人次,与企业成功对接5000人左右。

作为淮南地区新春首场大型人才招聘会,本次招聘会现场人头攒动,呈现出供需洽谈的火热景象。参会企业主要集中在生产制造、建筑房产、商贸零售、餐饮娱乐等行业,带来了包括营销、管理、财会、工程师、服务类等众多岗位,满足了不同时期在职人员的发展需要。现场企业招聘展位前,挤满了前来咨询、面试的求职者。为了引导求职者有序参加招聘活动,此次招聘会细化行业,按用人单位所属行业设立了制造业、建筑业、批发和零售业、住宿和餐饮业、综合类共五大行业专区。求职者可根据指示图,查找符合自己的行业、岗位的分布。同时,现场安全防卫和消防工作也是活动主办方关注重点,现场禁止吸烟,并安排了保安人员进行现场巡视和拥堵疏通,避免发生意外事故。

在广大入场群体中,既有工作多年的优质人才,也有本地高校的应届毕业生和一线操作工人,甚至还有身在外乡特意赶回家乡求职的人才。各层次人才的到场也充分满足了参会企业的需要,鑫诚集团、益益乳业等众多企业的展位前始终围满咨询、应聘的人才,不少人才也在现场就找到了满意的单位。对于本次招聘会,企业和人才都纷纷表示“已经不是第一次参加淮南人才网的招聘会了,感觉一届比一届办的更好了。”

招聘会现场,来找工作的人群中不乏应届毕业生。与技能型人才、有经验的中高级人才找工作时持有的谨慎心态相比,应届毕业生找工作时则积极主动很多。他们大都是“海投族”,平均每人投递的简历数都在10份左右。与此相对应,许多企业需要不断有新鲜血液融入,而可塑性强的毕业生也成为他们的首选对象。同时,很多企业还专门开设了毕业生招聘岗位,并提供大量实习岗位。这些对于毕业生来说都是好消息。应届生不妨抓住此机会,积累经验。

本次招聘会的成功举办也进一步加强了我们开拓淮南市场的决心,为了更好地促成淮南地区企业与人才的高效对接,淮南人才网还将于5月18日、9月28日、11月16日在淮南市老体育馆继续举办3场夏秋冬季大型人才招聘会,通过“网上网下”相结合的方式更好的服务淮南企业和人才。欢迎企业和求职者及时关注!